【仕事内容】
当部門における生産技術業務の強化・推進をご担当いただきます。
＜舶用大型過給機生産技術業務＞
・SCMの技術指導
・新要素技術の開発（AM技術、自動化）
・最先端技術の生産現場への適用（DX、IOT、AIなど）
・生産用治工具・設備の検討・導入
・内製品の機械加工・組立・試運転の計画・生産立上・改善業務など
上記業務を進めるに当たり、生産管理や設計業務を担当頂くこともあります。

【仕事の魅力・やりがい】
製品の重量は最大16ton、且つ、高速回転体であり、高い技術や技能によって造り上げられます。
その製作工程に携わることで、技術者としてモノづくりの醍醐味を味わえます。
また、生産技術職の一部に特化するのではなく、製品製造全体に幅広く携わることもでき、事業運営に直接的に貢献できる実感とやりがいを感じることができます。

【働き方】
採用予定部署は3つの係で構成され、現場作業者を含めると総勢50名程度の組織で、様々な年齢層のメンバーが協力し合いながら、良い製品をお客様に届けるという一つの目標に向かって前向きに取り組んでいます。
各人の発想力や技術力が存分に発揮でき、提案や意見を活発に議論して反映していける職場を目指しています。
今回の募集は製造現場に近い職種であり、基本的には社内での業務となります。

【必須条件】

【学歴】
高専卒／大学卒／大学院卒（理系）

【経験】
製造メーカーにて生産技術職、またはそれに近い業務のご経験をお持ちの方は歓迎します。
各業務課題に対して粘り強く解決できる方を希望します。

【語学力】
TOEIC 600点以上（ビジネスレベルの英語力）を希望します。




【フィットする人物像】

以下のような方を希望します。
・明るく健康、協調性、積極性があり、コミュニケーション能力に長けた方
・体力、忍耐力があり、粘り強い性格の方

【選考フロー】
書類選考 ⇒ 面接（2回） ⇒ 内定
※ＷＥＢ面接対応あり

正社員　　

【キャリアパス・評価制度】
当社では、新卒・キャリア採用に処遇面の区別はありません。給与基準や昇進昇格の機会などにおいても、新卒で入社した社員と同じ土俵にのってもらいます。キャリア採用で入社した方も、入社したその日から三菱重工の一員として、これまで培ってきたスキルを活かしながら、それぞれの分野で活躍することができます。また、キャリア採用で入社した方には、外の世界で身に付けたものの見方・価値観を持ち込んでもらい、当社に新風を吹き込んでくれることを期待しています。

・8:30～17:30（休憩 12:00～13:00）
・フレックスタイム制（標準労働時間：8時間　コアタイムなし）
・在宅勤務導入済

想定年収 450万円～900万円
※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

【福利厚生】