【福岡市】スクラムマスター／福岡銀行（求人番号:065ky) - 福岡の求人情報・転職情報九州・福岡の人材紹介会社セラヴィ

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求人番号:065ky

仕事内容	【募集背景】・FFGではデジタル技術発展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、"お客さま起点で銀行ビジネス"の再構築を図る「DX（デジタルトランスフォーメーション）」を推進しています。・既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行で行っており、ビジネスの変化の速さに対応するためにシステム内製化組織（開発チーム）の立ち上げとアジャイル開発の導入を2018年から進めてきました。・デジタル技術を活用したサービスの提供を通じて、よりよい新たな価値の提供にチャレンジしています。・現代のビジネスの変化の速さに対応していくためにシステム内製化によるDevOpsを推進しており、さらに今後開発を加速するためのスクラムマスターを募集しています。【仕事内容】【スクラムマスター/自社サービス】国内最大の地銀グループで、金融業界のDX化を中心となって推進するスクラムマスター募集。入社後はチーム専任のスクラムマスターとして、チーム開発を支援いただきます。組織を立ち上げて5年目に入り、徐々に基盤が出来てきた状態です。基盤のある環境でスクラムマスターに挑戦していただくことができます。＜具体的な業務内容＞・新しいスクラムチームの立ち上げに伴うリードやファシリテーション・スクラムチームが自律的に活動できるように支援・プロダクトバックログの作成と管理を支援・社内へアジャイル・スクラムの文化を醸成する啓蒙活動＜開発環境＞・バックエンド：Java(Spring Boot)、Python(Django)、TypeScript(AWS Lambda) ・フロントエンド：Vue.js、React ・その他：AWS(ECS Fargate、Lambdaなど)、Docker、IntelliJ DEA、Slack、Backlog 等＜所属部署＞ DX推進本部・アジャイル開発チーム　＜仕事の魅力＞・DX推進本部の発足によりスクラムマスターとしての活動が活発化し、福岡銀行組織全体に積極的にアプローチができる環境です。・スクラムマスター専任で業務ができる環境です。・スクラムマスター組織の立ち上げに関わることのできる環境です。・福岡銀行というバックボーンと共にやりがいのある業務に挑戦できる環境です。
応募資格	【必須条件】・スクラムに関する知識と理解・ファシリテーション、コーチング、メンタリング等のビジネススキル・チーム外の関係者と各種調整を行うスキル・小規模チームのリーダー経験、または開発現場でのスクラムマスターの経験【歓迎条件】・新しい開発チームを立ち上げた経験・Web系システム開発経験・スクラム以外のアジャイル開発の各種方法やプラクティス（リーン、XP、ペアプログラミング、リファクタリング、テスト駆動開発、自動テスト、CI／CDなど）に関する知見・Certified ScrumMaster（CSM）、Scrum Inc.認定資格スクラムマスター（LSM）など・大規模開発プロジェクトにおけるコーチング経験（3年程度）【フィットする人物像】・新たな技術にチャレンジしていきたい方・周囲と協力しながら開発を進めていける方・責任を持って開発に取り組んでいただける方【選考フロー】書類選考 ⇒ 面接（3回）⇒内定 ※すべてWEBでの面接となります
雇用形態	正社員（専門社員）　試用期間６ヶ月は契約社員＜キャリア形成＞将来的には複数チームに対するアジャイルコーチとしての役割や、カルチャーの変革を担うリーダーとしてご活躍いただきます。
勤務地勤務時間	福岡市中央区・転勤：なし・一部リモートワーク可受動喫煙対策：屋内全面禁煙 8：45～17：45（フレックス勤務制あり、企画業務型裁量労働制あり）休憩時間：60分
年収・給与	年収360万円～960万円月給30万円～80万円 ※経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いの上決定致します。【待遇・福利厚生】・社保完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）・企業年金基金制度・従業員財形預金制度・持株制度・引っ越し金支援制度・通勤手当・住宅手当・独身寮、社宅完備・退職金制度（確定拠出年金制度）・賞与：なし・昇給：あり（年１回）
休日・休暇	完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、有給休暇（17～20日）、連続休暇（5営業日）、特別休暇（慶弔等）、育児休業、介護休業

企業名	社名非公開
事業内容	・銀行、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理およびこれに付帯関連する業務・その他、銀行法により銀行持株会社が行うことができる業務【会社の特長】弊社は、福岡県・熊本県・長崎県を中心とした九州全域にネットワークを有する地域金融グループです。 2007年4月のグループ設立以降、「"地域経済発展への貢献"と"FFG企業価値の向上"との好循環サイクルの実現」を基本方針として掲げ、高度かつ多様な金融サービスを効率的に提供することで、地域のお客さまのニーズにお応えし、地域経済の活性化と発展に貢献してまいりました。人口減少や少子高齢化の進展、低金利環境の長期化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しておりますが、私たちはこの現状を変革のチャンスと捉え、『DX』『サステナビリティ』といった新しいビジネス領域へのチャレンジや人材育成を継続していきます。持続可能な地域社会を実現していくことが、FFGの使命であり、FFGのサステナビリティそのものです。グループの志である「あなたのいちばんに。」を実践し、“すべてのステークホルダーから支持を獲得する最良の地域金融グループ”となるよう役職員一同、より一層の努力をしてまいります。	設立	2007年4月
資本金売上高	1,247億円 2804.2億円（2022年3月）	会社規模	連結7,830名（2022年3月）

企業名

社名非公開

事業内容

・銀行、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理およびこれに付帯関連する業務
・その他、銀行法により銀行持株会社が行うことができる業務

【会社の特長】
弊社は、福岡県・熊本県・長崎県を中心とした九州全域にネットワークを有する地域金融グループです。
2007年4月のグループ設立以降、「"地域経済発展への貢献"と"FFG企業価値の向上"との好循環サイクルの実現」を基本方針として掲げ、高度かつ多様な金融サービスを効率的に提供することで、地域のお客さまのニーズにお応えし、地域経済の活性化と発展に貢献してまいりました。
人口減少や少子高齢化の進展、低金利環境の長期化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しておりますが、私たちはこの現状を変革のチャンスと捉え、『DX』『サステナビリティ』といった新しいビジネス領域へのチャレンジや人材育成を継続していきます。
持続可能な地域社会を実現していくことが、FFGの使命であり、FFGのサステナビリティそのものです。
グループの志である「あなたのいちばんに。」を実践し、“すべてのステークホルダーから支持を獲得する最良の地域金融グループ”となるよう役職員一同、より一層の努力をしてまいります。

設立

2007年4月

資本金

売上高

1,247億円

2804.2億円（2022年3月）

会社規模

連結7,830名（2022年3月）

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