求人番号:201ky
仕事内容
|
【募集背景】 新会社としてIT部門設立開始。全システムを新規構築し、2022年4月から本運用開始(切替)予定。少数精鋭組織であることから、社内には経験・スキルを持つ人材が不足しており、新基幹システム(SAP等)のグローバル導入プロジェクトを、新会社IT部門担当としてリードできる人材が必要です。 本番運用開始後は、運用・保守ベンダー管理と並行して、さらなる業務改善、新しいテクノロジーの適用など、ビジネス貢献に直結する提案ができる人材を希望しています。
<パナソニックi-PROセンシングソリューションズ株式会社は、長年にわたり日本における防犯カメラシステムのトップメーカーです。> |
---|---|
応募資格 |
・導入後の運用保守経験 ・コミュニケーション能力(社内関連部署・国内海外各拠点・ベンダー) ・RPAやAI、データ分析、BIツールなどの技術、適用経験 ・英語、中国語コミュニケーション能力 CIO(+部門ディレクター)→部門ディレクター→人事責任者(CIOもしくはマネージャー)→CEO→内定 ※内容や状況に応じて面接回数が増減する可能性が御座います。 ※WEB面接対応中 |
雇用形態 |
正社員 試用期間:管理監督者(管理職)として採用のため試用期間6ヵ月 ポジション:マネージャー~ディレクター(将来的なCIO候補) |
勤務地
勤務時間 |
福岡本社:福岡市博多区
・基本就業時間:9:00~17:30 (フレックス有/コアタイム無し) ・所定労働時間 07 時間 45 分 休憩 45分 |
年収・給与 |
基本給(月)58万円~93万円
【待遇・福利厚生】 通勤手当:会社規定に基づき支給 |
休日・休暇 |
年間休日127日 |
企業名 | 社名非公開 | ||
---|---|---|---|
事業内容 |
【事業内容】 |
設立 | 2019年10月 |
資本金
売上高 |
|
会社規模 | 約1,300名(国内550名 海外関係会社を含む) |
- 【入社実績】
- Aさん(45歳 / 男性)
- マネージャー・課長クラス