トップ  >  エリア別  >  福岡地区  >  <博多区>人事/データ管理・HRテック担当者/西日本最大級の総合専門学校グループ(求人番号:008ky)

 求人番号:008ky

仕事内容

 

【募集背景】

体制強化に伴う増員の為


人事関連のデータ管理・分析、人事関連システムの整備・構築を図る業務を担っていただきます。
【仕事内容】
人事部門のメンバーとして、教職員の人事情報の管理・データ分析業務、給与・評価等のシステムの企画・構築・運用を行っていただきます。
そのほか、人事業務全般にも携わって頂き、将来、人事部門を担っていただけるような人材育成を行ってまいります。

<主な仕事>
・常勤教職員や非常勤教職員の人事データ(給与・評価・稼働内容等)の整理・分析を行う仕事
・人事戦略や制度企画を行うためのデータ分析、HRテックの企画・導入・運用する仕事
・人事業務の効率化の企画提案
・その他人事関連業務のフォロー(人事戦略・人事制度企画・人事管理・労務・安全衛生・勤怠管理・給与・社会保険手続 等)

【この仕事で得られるもの】
人事の仕事は、企業の人員不足の解消や優秀な人材の確保、キャリア形成やモチベーションに関わる人員配置や人事考課など、企業の課題を解決して会社の成長・拡大に貢献しています。
今回の募集職種ではそうした「組織づくり」に直接、影響を与えられることにやりがいを感じることができます。
応募資格
【必須条件】
・人事業務経験者、採用業務経験者、人材ビジネス経験者(人材紹介会社等)






【選考フロー】

書類選考 ⇒ 面接2回、適正検査(性格適正) ⇒ 内定
■1次選考:面接・適性検査
■2次選考:役員面接
※適性検査は性格適性
※一部オンラインで実施しています。
※遠方からのご応募の場合交通費費支給あり(社内規定による)

雇用形態 正社員  

勤務地

 

 

勤務時間

福岡校:福岡市博多区 ※JR鹿児島本線/福岡市地下鉄 徒歩10分

 

 

9:00~18:00(休憩60分)

年収・給与

【想定年収】350万円~550万円
※給与詳細は能力・経験を考慮の上決定します
※上記想定年収には、想定残業手当を含みます。
※年齢・経験・能力・前給を考慮し優遇致します。



【福利厚生】 

・昇給:年1回 、賞与:年2回
・通勤手当:40,000円/月まで実費支給
・家族手当:12,000円(扶養配偶者)、第一子:3,000円、第二子以降:2,000円/人
・住宅手当:45,000円(扶養有)、33,000円(扶養無)
・社宅:有(空き状況による)
・健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金
・私学共済積立貯金制度
・資格取得補助、取得祝金制度
・人間ドック受診補助
・各種研修制度
・福利厚生倶楽部会員
・SmartHR(労務管理クラウドサービス)導入

休日・休暇

年間休日117日(業務スケジュールによるが基本土日休み)
夏季休暇3日、年末年始休暇7日含む
※土日祝日:学校行事(オープンキャンパス、入試含む)等で月に数回出勤あり
別途、有給休暇10~20日、慶弔休暇、育児・介護・その他休暇制度あり
その他、ノー残業デーを取り入れるなど、ワークライフバランスへの取り組みを推進しています。


企業名 社名非公開
事業内容

当塾は、福岡県内に専門学校を13校を運営する西日本最大級の総合専門学校グループです。IT・建築・自動車・医療福祉・観光サービス・公務員受験・美容・リハビリ・看護などの分野があります。
当塾は、職業育成を目的に1939年に創設。「世界中の人々の生きがいをデザインする」という経営理念のもと、一人でも多くの人が卒業し、社会に貢献し続ける人材育成を行う教育機関というビジョンをかかげ、現在学生数は約7000名、これまでに6万人以上の卒業生を社会に輩出しています。
また、グループ社数101社を誇る当グループの一員であり、グループの中核を担う存在です。

設立 1939年

資本金

 

売上高

 

 

 


会社規模 442名

【入社実績】
Aさん(30歳 / 男性)
 
営業/経営企画 ⇒事業企画
Bさん(28歳 / 男性)
 
ゲームプログラマー ⇒ゲームプログラマー講師
Oさん(34歳 / 女性)  英語講師