【募集背景】

新会社発足に合わせて現在不足している当該経理機能の補充のため

2019年10月、当社はパナソニックから画像センシング事業を行う会社として独立いたしました。i-PROには、imaging・intelligence・integrationを提供するProfessionalという決意が込められております。近年、凶悪犯罪や災害による被害が多くなり、グローバルで更なる安全・安心の対策が求められております。笑顔で楽しく過ごせる社会には、わずかな不安の芽も見逃さないセンシング・ソリューションが欠かせません。当社は高い映像技術と解析技術でこれを実現してまいります。

【業務内容】
「単独決算（予実管理）」「子会社決算管理（予実管理）」担当を総括し、IFRS連結でのセグメント管理会計を行っていただきます。
またセグメント管理会計をFP&Aリーダーと密に連携し実行していただきます。

1:セグメント（事業部・商品群）単位でのIFRS連結管理会計（単独および子会社）予算策定・見込策定・実績確定
2：上記1 実行ツールとしての新IT構築のため、要件のインプットを行う。
3： 単独IFRS決算遂行のための経理単位業務の実行を指揮する。
　（一般会計・製品会計・材料会計・固定資産会計・債権債務管理）
4：上記3 経理業務の効率的オペレーション構築（アウトソーシング・外注化含む）のため、単独決算・予実管理担当を支援・監督する。
5：子会社決算＆予実管理担当を支援・監督する。
6：FP&Aリーダーと連携したセグメント(事業部・商品群)単位での経営改善を推進する。

【パナソニックi‐PROセンシングソリューションズ株式会社のStyle】
・全員がお客様と対話し、一人ひとりがプロとしてお客様の課題を解決する会社
・内部では上下関係なく忌憚ない意見を言い合える会社
・トップダウンではなくボトムアツプドリブンの判断で、それが常に顧客メリットに直接会社
・グローバルな視野でM＆Aなど思い切った判断をスピーディに行うことができる会社
・特に従業員や新しく入ってくる仲間がここで働けてよかった、ここで働きたいと思う社風で、かっこいい職場

【必須条件】

・5年以上の製造業での経理業務全般の知識経験を有する。
・3年以上のグローバル連結での管理会計の経験を有する。
・標準原価による経営管理経験を有する。
・ピープルマネジメント経験を有する。
・エクセル、パワーポイントスキル
・強力なリーダーシップスキル
・ステイクホルダーマネジメントスキル
・高いコミュニケーションスキル
・英語力(ビジネスレベルでのメールや日常会話が可能なレベル)

※IFRSは仕組や制度の知識があればOKです。
※フルカスタマイズSAP→ノンカスタマイズSAPへの移行時期でもあり、
　ERPシステム入替の経験があれば尚可となります。

【歓迎条件】

・SAP( S/4 HANA)の経験者
・BI 等
・中国語（Preferred）
・英語力（TOEIC 750点程度 以上）

【選考フロー】

書類選考 ⇒ 3～4回予定（人事→職場→人事マネージャー→CFO）⇒内定
※4次は必要に応じて実施

福岡本社：福岡市博多区
※将来、首都圏に転勤の可能性あり

西鉄バス(博多駅から47番・48番系統)：パナソニック前 徒歩1分、
JR鹿児島本線：竹下駅 徒歩15分

【受動喫煙対策】
福岡/分煙（屋外喫煙場所設定）
東京/禁煙（喫煙場所無し）

 ・基本就業時間：9:00～17:30 （フレックス有/コアタイム無し）

基本給（月）：620,000円～720,000円
想定年収 1,000万円～1,150万円
※内訳：「月額×12ヶ月＋ターゲット賞与」想定値

【待遇・福利厚生】 

通勤手当：会社規定に基づき支給
残業手当 ：有 残業時間に応じて支給、但し管理監督者（管理職）として採用の場合は残業代支給無し
家族手当：条件該当者のみ対象
住居手当：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
寮社宅：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：有

＜教育制度・資格補助補足＞
職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。

＜その他＞
■制度：持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度（401K） など
■施設：保養施設・医療施設 など

年間休日127日
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、夏季
年次有給 （初年度12日）、慶弔・節目休暇、育児休業、ファミリー
サポート休暇、チャイルドプラン休業制度 他