【募集背景】

近年急成長中の当社ですが、その成長スピードが極めて速く、今後の更なる成長の為に組織体制の強化を検討中です。

【必須条件】

■事業推進/経営企画に関する何らかの経験をお持ちの方
・具体的には...
　事業企画、経営企画、営業企画、組織マネジメント、
　数値分析、マーケティング、事業計画立案などのご経験

　※いずれかのご経験があれば応募可

■経営、事業企画、経営企画などに主体的に関わっていける方
　幹部・経営層を目指したいという方

【求める人物像】

今後の当社成長を見据え、スピーディーに判断し、実行に移すことができる方を期待しています。
将来的には自身も経営幹部として、直接事業運営に関われる可能性もございます。
成長中の会社とともに成長していき、主体的に経営に携わりたいとお考えの方には
やりがいの持てるポジションです。

【選考フロー】

書類選考 ⇒ 面接（１～２回）⇒ 内定

東京都港区

9時00分～18時00分
■所定労働時間：7時間45分
■休憩時間：1時間15分

■想定年収600万円～1,000万円（年収は年齢とご経験に応じて検討させて頂きます）
■管理監督者のため、残業代支給なし
■賞与：年3回（前年賞与実績6ヶ月分）
■昇給：年1回（1月）

【福利厚生】 

通勤手当：会社規定に基づき30,000円/月まで支給
資格手当：宅地建物取引士（10,000円/月）
役職手当、その他手当（単身赴任など）
雇用保険、 労災保険、 健康保険、 厚生年金保険
社員持株会制度、ストックオプション、退職金制度（ESOP）、
社員旅行（2016年・2017年：沖縄）、転居時の管理物件への斡旋あり