【募集背景】

リニューアル工事の増加による組織力強化、増員
社会的に経年劣化が進んだ建物が非常に増加しており、リニューアル工事のニーズが高まっております。

【特徴】
建物管理業界は安定した産業である一方、発展余地が多い業界。特に修繕の分野は可能性が大きく、今後は建物＝ハードに新たな価値を提供していく機会が増えていく。「建物の持続性」「資産価値向上」「利用者にマッチした快適なハード」が重要であり、「劣化している箇所を直す」という単純な仕事ではなく、オーナー様のご要望、資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングする。
また、技術の仕事ではあるものの、オーナー様やテナント様との関係構築が肝となる。お客様のご意向をダイレクトに反映するので、感謝のお言葉を直接頂ける喜びがある一方、非常に難しい要望もあるため、「人密着」の要素は強い。意見調整も発生するため、調整力も大切である。顧客との接点機会が単発になる分、短い時間、少ない機会で信頼関係を築くことが求められる。
「修繕」という言葉からは、「安定」「地味」という印象を受けるが、今後は一層のチャレンジが必要とされる。一定期間のサイクルで修繕は発生するため、恒常的にサービス提供のチャンスがあるものの、加えて、古い建物の増加、建物のエコ化、建替え、高層物件の修繕…と、社会的ニーズを捉えて新しいサービスを開発していく段階。

【仕事内容】
・商業ビル・複合施設の建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成
・オーナー様やテナント様などのお客様に工事の提案、協力会社の選定補助、担当フロントと共にお客様ニーズの合意形成
・協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案
・施工管理（工事管理、進捗管理、品質管理、お客様への進捗報告）

※現場監督として現場メインのお仕事になります。

【必須条件】

高校卒業以上
※必須要件
・二級建築士、二級建築施工管理技士、二級電気施工管理技士、二級管工事施工管理技士のいずれか有資格者
※修繕の経験は不問　
※担当エリアへの出張、派遣出張等有

【フィットする人物像】

・ 顧客志向が強く、相手の立場にたった傾聴力、誠実なコミュニケーションが取れる方
・ 専門分野を噛み砕いて顧客に伝えることができ、且つ、顧客目線にたった合意形成がはかれる方
・ 変化することを良しとし、柔軟性のある組織の中で、主体的に業務に取り組み発想力を発揮したい方
・ 世の中の新しい情報やトレンドをいち早くキャッチし、当社の顧客に届ける想いと行動力を兼ね備えた方 
・ 専門性の習得、資格取得に積極的な方

【選考フロー】

書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ 内定

大阪府大阪市

■勤務時間 フレックスタイム制
■標準労働時間帯9：00～18：00
■標準労働時間/1日8時間

想定年収　450万円～730万円
【年収例】
ゼネラル職（総合職）→26歳：500万円程度　/28歳：600万円程度　/35歳以上　650～730万円
エキスパート職（専門職）→26歳：450万円程度　/32歳：520万円程度　/35歳以上　550～600万円　
※ゼネラル職・エキスパート職の選択については希望考慮の上、決定。また入社後に転換も可能。

【福利厚生】 

昇給年2回・賞与年2回・交通費全額支給・超過勤務手当・子供手当・退職金制度・資格取得支援・財形貯蓄制度・持ち株会制度・永年勤続表彰・弔慰金制度・大和ハウスグループ社内割引制度・社会保険完備・ベネフィットワンによる福利厚生サービス