＜求人番号：C15081M＞
| 募集背景 | 組織強化 |
|---|---|
| 仕事内容 | 「世界と自分をワクワクさせろ」という会社ビジョンのもと、変化の激しい事業環境の中で、今後の更なる成長に向けてグループの中核となる基盤や仕組みを構築していただくとともに、率先して課題解決を推進する、攻めの総務グループをまとめてくださる方を募集します。 【主な業務】 ①社内規程の作成、管理及び公布 ②文書の受付，発信及び管理 ③稟議書・申請書の受付及び管理 ④印章・押印の管理 ⑤事務用品，備品，機器類の購入及び管理 ⑥切手・印紙等の出納管理 ⑦固定資産（リース資産含む）管理の総括並びに設備の保守及び管理 ⑧オフィスに関する管理業務全般（移転・拡大/縮小の検討含む） ⑨社内環境整備及びこれらの相談窓口 ⑩株主総会運営の統括 ■マネージャー業務 ①総務グループ内社員の勤怠管理・教育・評価 ②総務グループ内予実管理 ③総務業務における全社を横断（経営層含む）した各種調整 ④経営会議でのプレゼンテーション 【ポジションの魅力】 ・会社がダイナミックに変化しており、旧来の運用を粛々と継続するよりも、新しい仕組や施策の導入提案が歓迎される風土があります。 ・広範な裁量のもとで、総務業務全般の経験を積むことができます。 ※同社ではプレイングマネージメントスタイルが求められます。 |
| 応募資格 |
【必須要件】 ・上場企業における総務経験者（3年以上） ・プレイングマネージャとして活躍いただける方 ・業務範囲を特定せず、新しい課題や業務に柔軟に対応いただける方 ・スピード感を持って業務遂行できる方 ・未経験の分野にも高いバイタリティと責任感を持って、自らの力で目的を達成しようという意欲のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京本社 |
| 勤務時間 | 勤務時間：9:30～18:30 休憩時間：12：00～13：00 |
| 年収・給与 | ■想定年収：500万円～650万円 【福利厚生】 ・通勤手当・残業手当・休日出勤手当・「森美術館」無料入館制度・保養施設・スポーツ施設 ・昇給・賞与・社会保険完備・スマートフォン購入／パケ代・コンテンツ代補助金制度 ・メンタルヘルスケア(カウンセリングなど）・産業医 ・社員旅行・朝のフルーツバイキング |
| 休日・休暇 |
・完全週休2日制(土日)祝日・年次有給(初年度10日)・慶弔・年末年始休暇・夏季休暇・長期勤務休暇 ※有休の取りにくさなどはありません。仕事を調整して長期休暇を取る社員も多数。メリハリをつけた勤務が可能な職場です。 |
| 選考フロー | 書類選考→1次面接→2次面接→内定 ※予定 |
| 企業名 | 社名非公開 | ||
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| 業種 | IT・ソフトウェア関連 | ||
| 資本金 | 8億7,277万円 | 従業員 | 100人～999人 |
| 事業内容 会社概要 |
ソーシャル事業・クラウド・ライセンス事業・SI事業・人材サービス事業 | ||
